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沸腾文学>华图教育公务员面试题 > 第18部分(第2页)

第18部分(第2页)

【参考答案】 在谈论学习雷锋的“螺丝钉精神”时,有人认为在市场经济条件下,这种精神已经过时,应该提倡按本人的志愿和兴趣去选择工作。但也有人认为并未过时,在市场经济条件下,更应该把个人的志愿和兴趣与社会的需要结合起来。

我认为我们应该正确的看待,理性分析。雷锋的螺丝钉精神无论是过去还是现在,还是在将来,都有着重要的现实意义。

做一颗永不生锈的螺丝钉,党把自己拧在哪里,就在哪里闪闪发光。这是雷锋同志留给我们的一句名言,它已经深深地铭刻在亿万人民和我们部队干部战士心中,激励大家为社会主义建设事业无私地贡献自己的光和热。

雷锋的“螺丝钉精神”,是自觉地把个人融入党和人民的事业之中,个人服从整体,服从组织,忠于职守,兢兢业业,干一行爱一行,全心全意为人民服务的精神。这种精神,同党章规定的每个党员必须全心全意为人民服务,“服从组织分配,积极完成党的任务”,“在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用”的要求是一致的。这种精神60年代需要,在实行改革开放的21世纪,同样是不可缺少的。

人所共知,雷锋热爱党,热爱人民,公而忘私,甘当一颗“螺丝钉”的革命精神,来自他为社会主义、共产主义理想而奋斗的政治觉悟。在年轻的雷锋生活的年代,中国社会也并非是纯而又纯的,各种非无产阶级思想同样在人们的周围散播,而雷锋自觉地接受党的教育,积极参加社会实践,逐步成长起来的。他严格要求自己,立场坚定,爱憎分明,公而忘私。这些,已为实践证明,乃是当代一切先进青年成长之路。雷锋理所当然应当成为人们尤其是青年学习的榜样。

时代在前进,人们的观念也在不断变化。仍然要把雷锋精神继承下来,发扬光大。

2。如果领导让你当一个部门的负责人,老同志总是和你作对,你怎么办?

【解析】 人际关系类

【此题考核核心】 沟通协调能力

【答题主线】 冷静+沟通+表态

【参考答案】 领导让我当部门负责人,是对我工作能力的肯定,更是对我的信任和重托。我一定会戒骄戒躁,努力工作,担当起责任,不辜负领导的期望。

对于老同志和我作对,我想毕竟我是年轻人,刚走上工作领导岗位,对单位的一些情况可能不如老同志熟悉,在工作方式方法上还存在这一些不妥之处。或许是老同志还不是太熟悉我,了解我。所以可能对我存在某些误解,造成了工作上一些不愉快。

我打算从以下几个方面改善这种状况:

首先,我会积极主动的和老同志们进行沟通,让老同志了解我的为人和做事风格,消除我们之间的一些误解。

其次,我会在工作中发扬民主,听取老同志们的意见和建议。让老同志发挥他们的经验优势,特别是我不熟悉的领域,我会积极向老同志们虚心请教学习,同时合理授权,让老同志感觉我很尊重他。

最后,我会在平时尊重老同志,关心他们的生活,开展一些老年活动丰富他们的业余生活。

我想我们老同志们的觉悟是高的,通过以上的工作,老同志会积极配合我工作,以工作为重,把我们部门工作做得更好。

【华图名师点睛】 本题是处理和下级间的关系题目,在这种类型的题目中我们应该做到对老同志应有的尊重,同时要有自我反思的精神,作为领导也要保持领导的权威,不能听之任之,否则会影响整个部门的工作。

3。你对一项工作已经进行了很久的调研工作,这个时候领导突然让别人负责这个工作,你该怎么办?

【解析】 协调类

【此题考核核心】 沟通协调能力以及正确对待挫折

【答题主线】 破题+反思+沟通+表态

【参考答案】 我已经做了很久的调研,突然让别人负责,我未免有点委屈,但是我会很快的冷静下来。

首先,我会自我反思,是否是我工作进程太慢,领导不满意,或是我平时没有及时向领导汇报调研工作,领导不了解调研进程,对我产生了误解。如果是上述情况,我会积极和领导沟通,向领导汇报我目前的工作情况。如果领导经过权衡认为还是由我继续进行原来的工作更适合,那我一定不辜负领导的信任,全力以赴把调研工作做好。

其次,如果领导认为别人更适合,那么我会服从领导的决定,做好工作交接工作,同时积极配合同事把后续的调研工作做好。

最后,我不会因为这次事件而影响我以后的工作,我会积极总结这次调研的经验教训,注意以后的工作方式、方法以及加强沟通能力,不断提高自身的各方面素质和能力,做一名组织放心,领导信任,同事喜爱,人民满意的公务员。

【华图名师点睛】 我们在工作中会遇到一些挫折,能否正确对待挫折是一个人成熟的表现。在答这类题目的时候我们必须做到:不能表现过于无所谓,这样就背离了实事求是的精神,可以表达自己的心情,但是不能太沮丧。遇到挫折肯定会对工作有所影响,所以我们应该以工作为重,不能因此而影响了工作。同时,我们也要争取自己的合法权利,但也要服从领导的决定。

4。领导让你负责一个研讨会的前期准备工作,你怎样做?

【解析】 计划组织类

【此题考核核心】 计划组织能力

【参考答案】 领导让我负责研讨会前期准备工作是对我的信任,是锻炼我组织能力和沟通能力的机会,我一定认真对待,圆满完成准备工作。我将会从以下几个方面做准备:

首先,我会深刻理解此次研讨会的目的和意义,查找相关的资料和文件,用电话、邮件和其他方式了解各单位和相关人员对此次研讨会的建议和意见。整理出共性和典型问题,草拟出研讨会的主题、内容等。

其次,向领导汇报请示,在听取领导建议后,着手研讨会通知撰写:内容包括研讨会的主题、研讨内容、参会时间地点、主讲人员、参会人员、参会费用、研讨会形式、食宿安排、注意事项等。通知撰写完毕之后报领导批准,并下发会议通知。

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