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第454章 城邦制(第2页)

“以后我们神龙国也要改变一下管理的模式了,我想我们可以按照现在那几个城镇为基础,建立一套新的管理制度!我们可以。。。”

见大家如此上道,张伟自然也是放下心来,同时心底也高兴不已,那么接下来就是关于神龙国的管理模式了。

既然已经成立了国家,那么还像之前那样粗狂式的管理显然是不行的,那如何制定新的管理模式呢?!

张伟根据目前神龙国的基础条件,感觉与古代希腊和古罗马的情况十分相似,那就是有多个重要的城镇。

他想学着这些古代文明建立一套城邦制的管理模式,但还是想区别于古代民主的城邦制。

简单的说,就是有城邦制之名,但没有城邦制之实,具体的管理模式是这样的。

张伟准备将目前应龙城,蚩尤城,玄武城,白虎城,黎文城和朱雀城,这六个城镇为核心城邦。

其实,这些城镇相当于后世的省会城市一样,属于这片区域的最高管理和贸易文化中心。

这几个城镇掌管着各自区域附近的部落,城镇内设有城主,副城主,长老,以及天龙八部的职能部门。

由于远古时期道路相距较远,交通又不发达,因此很多事情只能将权利授予这些城镇自主解决紧急问题。

所以,张伟准备将每个城镇设有城主和两个副城主,再加上几个长老,一同管理周边的日常事务。

以后,对于周边的突发事件,城主和副城主,以及长老们可以商量后共同决定,只要同意的人数超过三分之二就行,就如同古希腊的长老院一样。

但是,这些人没有具体事务的管理权利,具体的事务由天龙八部的八个部分分别管理。

天龙八部的八个部门将在每个城镇设立一个副部长的职位,由他们直接管理具体的事务。

他们这群人不归城镇的长老和城主管,只需要对神龙城负责就行,他们的任命也是属于神龙城。

张伟为了害怕城主一家独大,成为割裂一个区域的小诸侯,因此果断的采取了长老院制度。

但是,还是怕长老院没有监控会出现腐败或者权力过于集中,因此将具体的职能部门还是仅仅抓在神龙城手中其实就是国王手中。

另外,张伟还准备让六个城镇的城主三年一轮换,包括长老会和副会长,以及天龙八部的各个城镇的副部长!

这也是为了防止利益集团的凝结,手中的权力过大,不利于后期的管理。

当然,不论是城主,副城主,长老,以及部长和司长的人选,以及他们派往的城镇任命,都是国王直接说了算。

其他人没有任何的任免权利,就算是城主和副城主,以及长老们也只能任命一些自己的亲信随从,当做日常的助手使用。

对于这些人,可以给予一定的高工资补贴,但是手里的却不能给予权利。

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